Christiane Trenkel

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• Familienrecht

Christiane Trenkel ist Rechtsanwältin in Wilhelmshaven. Ihre Kanzlei befindet sich in der Ebertstraße 112, 26382 Wilhelmshaven. Sie bietet insbesondere Beratung und Unterstützung in den Rechtsgebieten Familienrecht und Strafrecht an. Einen näher abgegrenzten Mandantenkreis nennt die Webseite nicht. Bei komplexen Sachverhalten empfiehlt sie einen Besuch in ihrer Kanzlei. Termine für ein persönliches Gespräch können telefonisch oder per E-Mail vereinbart werden. Im Gespräch sollen die sich ergebenden Fragestellungen geklärt werden. Die zum jeweiligen Fall gehörenden Unterlagen werden dabei gemeinsam bewertet und beurteilt. Für die Kontaktaufnahme stehen die Telefonnummer +49 4421 7741247 und die E-Mail-Adresse info@ra-trenkel.de zur Verfügung. Nach den Datenschutzhinweisen werden die in einer E-Mail enthaltenen Daten ausschließlich zur Beantwortung der Nachricht verwendet, sofern nicht ausdrücklich eine andere Verwendung gewünscht wird. Als zuständige Kammer nennt das Impressum die Rechtsanwaltskammer für den Oberlandesgerichtsbezirk Oldenburg.

Redaktionelle Einordnung auf Grundlage der im Profil belegten Angaben, Stand 20.9.2026. Allgemeine Information, keine Rechtsberatung.

Redaktionelle Orientierung zu Gerichtsstandorten und Lage, Stand 20.9.2026. Die örtliche Zuständigkeit richtet sich nach dem Einzelfall – keine Rechtsberatung.

1. 1. Anliegen schildern

   Sie beschreiben Ihr Anliegen über das Kontaktformular auf dieser Seite – unverbindlich und ohne Kosten. Hilfreich für den Erstkontakt: Im persönlichen Gespräch können die zum Fall gehörenden Unterlagen gemeinsam bewertet und beurteilt werden.

2. 2. Rückmeldung der Kanzlei

   Die Kanzlei meldet sich direkt bei Ihnen und klärt, ob das Anliegen zu den Schwerpunkten passt.

3. 3. Erstgespräch vereinbaren

   vor Ort in der Kanzlei, telefonisch – der Termin wird individuell abgestimmt. Bei komplexen Sachverhalten rät Christiane Trenkel zu einem Besuch in ihrer Kanzlei; ein Termin kann per E-Mail oder telefonisch vereinbart werden. Im persönlichen Gespräch können die sich ergebenden Fragestellungen geklärt und die zum Fall gehörenden Unterlagen gemeinsam bewertet und beurteilt werden.

4. 4. Kosten klären

   Die Gebühren für eine Erstberatung sind gesetzlich begrenzt (§ 34 RVG); wer die Kosten nicht tragen kann, kann Beratungshilfe beim Amtsgericht beantragen. Die konkrete Vergütung vereinbaren Sie unmittelbar mit der Kanzlei.

Allgemeine Ablaufbeschreibung der Redaktion. Angaben zu Kosten sind unverbindlich und ersetzen keine Vergütungsvereinbarung.

Welche Unterlagen sind für eine erste Anfrage wegen einer Kündigung oder Abmahnung hilfreich?

Für eine erste Einordnung sind gewöhnlich der Arbeitsvertrag, spätere Vertragsänderungen und das Kündigungs- oder Abmahnungsschreiben hilfreich. Hinzukommen können relevante E-Mails, Gehaltsabrechnungen und eine kurze zeitliche Übersicht der Ereignisse. Bei einer Kündigung ist insbesondere der Zeitpunkt des Zugangs bedeutsam, weil für eine gerichtliche Überprüfung kurze gesetzliche Fristen gelten können. Eine bloße Kontaktanfrage wahrt solche Fristen nicht. Welche Unterlagen tatsächlich benötigt werden und ob die Angelegenheit übernommen wird, sollte bei der Terminabstimmung geklärt werden.

Kann eine arbeitsrechtliche Streitigkeit auch ohne Gerichtsverfahren geklärt werden?

Nicht jeder Konflikt im Arbeitsverhältnis führt zu einem Gerichtsverfahren. Je nach Sachlage kommen eine Klärung im Gespräch oder eine außergerichtliche Verständigung in Betracht. Gegenstand können beispielsweise offene Vergütung, der Inhalt eines Zeugnisses oder unterschiedliche Auffassungen zu vertraglichen Pflichten sein. Ob eine Einigung möglich ist, hängt unter anderem von den Positionen der Beteiligten und den vorhandenen Unterlagen ab. Auch während außergerichtlicher Gespräche können Fristen weiterlaufen. Ein anwaltliches Erstgespräch kann allgemein dazu dienen, Streitpunkte und mögliche Verfahrenswege zu ordnen.

Welche Themen sollten vor einem Gespräch zu Trennung oder Scheidung zusammengestellt werden?

Hilfreich ist eine Übersicht darüber, welche Fragen bereits geklärt sind und wo unterschiedliche Vorstellungen bestehen. Typische Themen sind der Zeitpunkt der Trennung, die Wohnsituation, gemeinsame Kinder, Unterhalt sowie Vermögen und Verbindlichkeiten. Bereits vorhandene Vereinbarungen oder gerichtliche Beschlüsse können ebenfalls wichtig sein. Je nach Gesprächsgegenstand werden außerdem Einkommensunterlagen oder Personenstandsurkunden benötigt. Nicht sämtliche Trennungsfolgen werden automatisch zusammen mit einer Scheidung entschieden. Eine geordnete Darstellung hilft deshalb allgemein, die einzelnen Anliegen voneinander zu unterscheiden und den weiteren Informationsbedarf festzustellen.

Worin unterscheiden sich Sorgerecht, Umgang und Kindesunterhalt?

Diese Themen betreffen unterschiedliche rechtliche Fragen. Die elterliche Sorge umfasst unter anderem Verantwortung und Entscheidungen für das Kind. Beim Umgang geht es um den persönlichen Kontakt zwischen dem Kind und seinen Bezugspersonen, insbesondere den Eltern. Kindesunterhalt betrifft die Sicherung des Lebensbedarfs des Kindes. Obwohl diese Bereiche im Alltag miteinander verbunden sind, werden sie rechtlich nicht gleichgesetzt. Für eine erste Besprechung sind vorhandene Regelungen, Beschlüsse und eine sachliche Beschreibung der aktuellen Situation hilfreich. Bei Sorge- und Umgangsfragen steht das Kindeswohl im Mittelpunkt.

Allgemeine Orientierung der Redaktion zu den Schwerpunkten dieses Profils, Stand 20.9.2026. Keine Rechtsberatung und keine Aussage über den Verlauf eines konkreten Falls.

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