Mietrecht Jena

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• Familienrecht

Die Rechtsanwaltskanzlei Hilliger & Müller wurde Anfang 1998 von Tom Hilliger und Ralph Müller in Jena gegründet. Sie berät Mandanten bei rechtlichen Problemen und vertritt ihre Interessen sowohl außergerichtlich als auch vor Gericht. Zum Tätigkeitsspektrum gehören Mietrecht und Wohneigentumsrecht sowie Arbeitsrecht, Familienrecht, Erbrecht und weitere Rechtsgebiete. Dirk Kreinberger gehört als Fachanwalt für Miet- und Wohnungseigentumsrecht zum Team. Tom Hilliger ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und hat sich auf Gesellschafts- und Wirtschaftsrecht sowie privates Baurecht spezialisiert. Ralph Müller ist Fachanwalt für Familienrecht und verfügt über besondere Kenntnisse im Erbrecht und in Mediationsverfahren. Die Kanzlei beschreibt ihre Zusammenarbeit als partnerschaftlich und integrativ sowie ihre Arbeitsweise als offen und transparent. Gemeinsam mit den Mandanten sollen effiziente Lösungen gefunden werden. Dabei legt sie Wert auf eine individuelle Arbeits- und Beratungsatmosphäre. Kooperationen bestehen mit der Pawlitzky & Saeltzer Steuerberatungsgesellschaft mbH und der Collective avantgarde Unternehmensberatungs GmbH.

Redaktionelle Einordnung auf Grundlage der im Profil belegten Angaben, Stand 20.9.2026. Allgemeine Information, keine Rechtsberatung.

Redaktionelle Orientierung zu Gerichtsstandorten und Lage, Stand 20.9.2026. Die örtliche Zuständigkeit richtet sich nach dem Einzelfall – keine Rechtsberatung.

1. 1. Anliegen schildern

   Sie beschreiben Ihr Anliegen über das Kontaktformular auf dieser Seite – unverbindlich und ohne Kosten. Hilfreich sind Zeitraum, Beteiligte und vorhandene Schreiben oder Fristen.

2. 2. Rückmeldung der Kanzlei

   Die Kanzlei meldet sich direkt bei Ihnen und klärt, ob das Anliegen zu den Schwerpunkten passt.

3. 3. Erstgespräch vereinbaren

   vor Ort in der Kanzlei, telefonisch – der Termin wird individuell abgestimmt.

4. 4. Kosten klären

   Die Gebühren für eine Erstberatung sind gesetzlich begrenzt (§ 34 RVG); wer die Kosten nicht tragen kann, kann Beratungshilfe beim Amtsgericht beantragen. Die konkrete Vergütung vereinbaren Sie unmittelbar mit der Kanzlei.

Allgemeine Ablaufbeschreibung der Redaktion. Angaben zu Kosten sind unverbindlich und ersetzen keine Vergütungsvereinbarung.

Welche Informationen sind für eine erste Anfrage wegen einer Kündigung wichtig?

Für eine erste Einordnung sind insbesondere das Kündigungsschreiben, das Datum seines Zugangs, der Arbeitsvertrag und Angaben zur Beschäftigungsdauer hilfreich. Auch vorausgegangene Abmahnungen oder besondere Umstände des Arbeitsverhältnisses können eine Rolle spielen. Bei Kündigungen können kurze gesetzliche Fristen maßgeblich sein, weshalb eine zeitnahe Klärung grundsätzlich wichtig ist. Die erste Anfrage sollte erkennen lassen, was geschehen ist und welches Ziel verfolgt wird. Eine vollständige rechtliche Bewertung setzt regelmäßig die Prüfung der Unterlagen und weiterer Einzelheiten voraus.

Kann eine arbeitsrechtliche Angelegenheit auch ohne Gerichtsverfahren geklärt werden?

Arbeitsrechtliche Konflikte führen nicht zwangsläufig zu einem Gerichtsverfahren. Je nach Streitgegenstand kommen eine außergerichtliche Stellungnahme, Gespräche über offene Ansprüche oder Verhandlungen über eine Vereinbarung in Betracht. Typische Themen sind Vergütung, Zeugnisse oder Bedingungen einer Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Ob eine Verständigung möglich und sachgerecht ist, hängt von den rechtlichen Rahmenbedingungen und den Interessen beider Seiten ab. Parallel können Fristen laufen, die durch Gespräche nicht automatisch entfallen. Auch vor dem Arbeitsgericht ist eine gütliche Einigung grundsätzlich möglich.

Welche Unterlagen können bei einer Anfrage zu Trennung und Unterhalt relevant sein?

Bei Fragen zu Trennung und Unterhalt sind häufig Angaben zur familiären Situation, zum Zeitpunkt der Trennung und zu gemeinsamen Kindern erforderlich. Je nach Anliegen können Einkommensnachweise, Informationen über regelmäßige finanzielle Verpflichtungen sowie bereits bestehende Vereinbarungen oder gerichtliche Entscheidungen bedeutsam sein. Nicht jede Anfrage erfordert von Beginn an sämtliche Unterlagen. Eine kurze, geordnete Darstellung erleichtert zunächst die Zuordnung des Beratungsbedarfs. Welche Nachweise anschließend benötigt werden, richtet sich nach der konkreten Fragestellung und sollte im direkten Austausch geklärt werden.

Worin unterscheiden sich Fragen zum Sorgerecht und zum Umgang?

Sorgerecht und Umgang betreffen unterschiedliche Aspekte der Beziehung zwischen Eltern und Kind. Die elterliche Sorge umfasst insbesondere Verantwortung und Entscheidungen für das Kind, etwa in persönlichen und vermögensrechtlichen Angelegenheiten. Beim Umgang geht es um Kontakte und gemeinsame Zeit des Kindes mit den jeweiligen Bezugspersonen. Nach einer Trennung können beide Themen gleichzeitig bedeutsam werden, sie sind rechtlich aber nicht gleichzusetzen. Maßgeblich ist das Kindeswohl. Bei einer Anfrage helfen Angaben zur bisherigen Betreuung, zu bestehenden Regelungen und zum konkreten Streitpunkt.

Allgemeine Orientierung der Redaktion zu den Schwerpunkten dieses Profils, Stand 20.9.2026. Keine Rechtsberatung und keine Aussage über den Verlauf eines konkreten Falls.

Hier sammeln wir Erfahrungen von Mandantinnen und Mandanten sowie öffentlich verfügbare Bewertungen. Jede Bewertung wird vor der Veröffentlichung redaktionell geprüft.

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