Sven Adam

• ArbeitsrechtHauptschwerpunkt
• Familienrecht

Die Anwaltskanzlei Sven Adam in Göttingen ist grundsätzlich überregional tätig. Ihre Schwerpunkte liegen in allen Bereichen des Sozialrechts sowie in der Strafverteidigung und Nebenklage. Daneben ist die Kanzlei im Verwaltungsrecht tätig, insbesondere im Polizei- und Ordnungsrecht sowie im Versammlungsrecht. Im Sozialrecht nennt die Webseite unter anderem Grundsicherung für Arbeitssuchende, Arbeitsförderung, Kindergeld, Elterngeld, Krankenversicherung, Pflegeversicherung, Rentenversicherung und Schwerbehindertenrecht. Weitere Informationen betreffen Leistungen nach dem AsylbLG und Kosten der Unterkunft im Landkreis Göttingen. Im Bereich Strafverfahren spricht die Webseite Beschuldigte, Angeklagte, Nebenkläger, Opfer und Zeugen an. Die Kanzlei berät und vertritt seit Jahren Betroffene polizeilicher und versammlungsrechtlicher Maßnahmen vor Gericht. Dazu gehören etwa Platzverweise, Ingewahrsamnahmen und erkennungsdienstliche Behandlungen. Für Dokumenteneinreichungen und Terminvereinbarungen ist das Sekretariat auch über verschiedene Messenger erreichbar; als schnellste Kontaktwege nennt die Kanzlei E-Mail und Anruf. Die Webseite weist aufgrund zahlreicher laufender Verfahren auf einen Aufnahmestopp für neue Mandate hin. Der Zugang zur Kanzlei ist nicht barrierefrei.

Redaktionelle Einordnung auf Grundlage der im Profil belegten Angaben, Stand 20.9.2026. Allgemeine Information, keine Rechtsberatung.

Redaktionelle Orientierung zu Gerichtsstandorten und Lage, Stand 20.9.2026. Die örtliche Zuständigkeit richtet sich nach dem Einzelfall – keine Rechtsberatung.

1. 1. Anliegen schildern

   Sie beschreiben Ihr Anliegen über das Kontaktformular auf dieser Seite – unverbindlich und ohne Kosten. Hilfreich sind Zeitraum, Beteiligte und vorhandene Schreiben oder Fristen.

2. 2. Rückmeldung der Kanzlei

   Die Kanzlei meldet sich direkt bei Ihnen und klärt, ob das Anliegen zu den Schwerpunkten passt.

3. 3. Erstgespräch vereinbaren

   vor Ort in der Kanzlei, telefonisch – der Termin wird individuell abgestimmt.

4. 4. Kosten klären

   Die Gebühren für eine Erstberatung sind gesetzlich begrenzt (§ 34 RVG); wer die Kosten nicht tragen kann, kann Beratungshilfe beim Amtsgericht beantragen. Die konkrete Vergütung vereinbaren Sie unmittelbar mit der Kanzlei.

Allgemeine Ablaufbeschreibung der Redaktion. Angaben zu Kosten sind unverbindlich und ersetzen keine Vergütungsvereinbarung.

Kann ich eine arbeitsrechtliche oder familienrechtliche Anfrage stellen, wenn Profil und Kanzleibeschreibung unterschiedliche Schwerpunkte nennen?

Profilangaben und eine ausführliche Kanzleibeschreibung können unterschiedliche Tätigkeitsbereiche hervorheben. Daraus lässt sich nicht sicher ableiten, ob ein bestimmtes Anliegen aktuell übernommen wird. Eine erste Anfrage sollte deshalb das Rechtsgebiet und den Gegenstand klar benennen, etwa eine Kündigung oder eine Unterhaltsfrage. Auch bereits bekannte Fristen und Gerichtstermine gehören in diese kurze Darstellung. Ein veröffentlichter Aufnahmestopp sollte dabei berücksichtigt werden. Erst eine ausdrückliche Rückmeldung klärt, ob eine Prüfung oder Vertretung möglich ist; das Absenden einer Anfrage allein bedeutet noch keine Mandatsannahme.

Welche Unterlagen sind für eine erste arbeitsrechtliche Anfrage typischerweise wichtig?

Bei arbeitsrechtlichen Anliegen bilden Arbeitsvertrag, ergänzende Vereinbarungen und der relevante Schriftwechsel häufig die Grundlage für eine erste Einordnung. Je nach Thema können Kündigungsschreiben, Abmahnungen, Entgeltabrechnungen oder ein Arbeitszeugnis hinzukommen. Hilfreich ist eine kurze zeitliche Übersicht: Was ist geschehen, wann ging ein Schreiben ein und welches Ziel hat die Anfrage? Da im Arbeitsrecht kurze Fristen eine Rolle spielen können, sollten entsprechende Daten deutlich erkennbar sein. Welche Dokumente tatsächlich benötigt werden und auf welchem Weg sie übermittelt werden sollen, lässt sich bei der Kontaktaufnahme abstimmen.

Was sollte ich vor einer Anfrage wegen Trennung, Unterhalt oder Umgang zusammenstellen?

Für eine familienrechtliche Anfrage hilft zunächst eine sachliche Beschreibung der familiären Situation und der offenen Fragen. Relevant können Angaben zu einer bestehenden Ehe, zum Trennungszeitpunkt, zu gemeinsamen Kindern und zu bereits laufenden Verfahren sein. Bei Unterhaltsfragen spielen häufig Einkommensunterlagen und vorhandene Vereinbarungen eine Rolle; bei Sorge- oder Umgangsfragen können gerichtliche Beschlüsse und bisherige Absprachen wichtig sein. Eine vollständige Sammlung sämtlicher privater Unterlagen ist für die erste Kontaktaufnahme nicht immer erforderlich. Welche Informationen im konkreten Fall gebraucht werden, wird regelmäßig erst nach einer ersten Einordnung festgelegt.

Welches Gericht befasst sich mit arbeitsrechtlichen und familienrechtlichen Streitigkeiten in Göttingen?

Für Streitigkeiten zwischen Arbeitnehmerinnen oder Arbeitnehmern und Arbeitgebern sind grundsätzlich die Arbeitsgerichte zuständig, beispielsweise bei Kündigungen oder offenen Vergütungsansprüchen. Familienrechtliche Verfahren werden dagegen regelmäßig beim Familiengericht als Abteilung eines Amtsgerichts geführt. Unter den hier genannten Gerichten kommt dafür das Amtsgericht Göttingen in Betracht, sofern auch die örtliche Zuständigkeit vorliegt. Das Landgericht Göttingen ist nicht das übliche Eingangsgericht für diese arbeitsrechtlichen oder familienrechtlichen Verfahren. Welches Gericht tatsächlich zuständig ist, hängt unter anderem vom Verfahrensgegenstand und den gesetzlich bestimmten örtlichen Anknüpfungspunkten ab.

Allgemeine Orientierung der Redaktion zu den Schwerpunkten dieses Profils, Stand 20.9.2026. Keine Rechtsberatung und keine Aussage über den Verlauf eines konkreten Falls.

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