Trier · Rheinland-Pfalz
Arbeitsrecht in Trier
Kündigung, Vertrag, Betriebsrat. Vergleichen Sie veröffentlichte Profile für Arbeitsrecht in Trier nach Schwerpunkt, Beratungsform und Erreichbarkeit.
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Beratung für Arbeitsrecht in Trier
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Hinweise zum DatenschutzReihenfolge nach festen Kriterien
Arbeitsrecht in Trier in unserer Reihenfolge
Die Plätze 1 bis 10 stehen oben, alle weiteren Profile folgen fortlaufend. Maßgeblich sind ausschließlich die unten erklärten, überprüfbaren Merkmale.
- 1Rebecca Weides
Kanzlei Weides · Trier
ArbeitsrechtFamilienrecht4,9 von 5 · 114 Google-Bewertungen der Kanzlei- Google-Bewertung 4,9 von 5 aus 114 Bewertungen der Kanzlei
- Angaben in den letzten sechs Monaten geprüft
- 2Margit Bastgen
Rechtsanwältin Dr. Margit Bastgen · Trier
Arbeitsrecht5,0 von 5 · 44 Google-Bewertungen der Kanzlei- Google-Bewertung 5,0 von 5 aus 44 Bewertungen der Kanzlei
- Angaben in den letzten sechs Monaten geprüft
- 3Nicole Kürten
Rechtsanwältin Nicole Kürten · Trier
ArbeitsrechtFamilienrecht4,9 von 5 · 52 Google-Bewertungen der Kanzlei- Google-Bewertung 4,9 von 5 aus 52 Bewertungen der Kanzlei
- Angaben in den letzten sechs Monaten geprüft
- 4Baurecht Trier
LegalUnion · Trier
Arbeitsrecht5,0 von 5 · 24 Google-Bewertungen der Kanzlei- Google-Bewertung 5,0 von 5 aus 24 Bewertungen der Kanzlei
- Angaben in den letzten sechs Monaten geprüft
- 5Kristian Kreuter
Kanzlei Kreuter · Trier
Arbeitsrecht4,8 von 5 · 39 Google-Bewertungen der Kanzlei- Google-Bewertung 4,8 von 5 aus 39 Bewertungen der Kanzlei
- Angaben in den letzten sechs Monaten geprüft
- 6Rainer Schons
Rechtsanwaltskanzlei Rainer Schons · Trier
Arbeitsrecht4,9 von 5 · 39 Google-Bewertungen der Kanzlei- Google-Bewertung 4,9 von 5 aus 39 Bewertungen der Kanzlei
- Angaben in den letzten sechs Monaten geprüft
- 7Günter Schmitz
Rechtsanwälte Müggenburg · Trier
ArbeitsrechtFamilienrecht4,4 von 5 · 68 Google-Bewertungen der Kanzlei- Google-Bewertung 4,4 von 5 aus 68 Bewertungen der Kanzlei
- Angaben in den letzten sechs Monaten geprüft
Wie kommt diese Reihenfolge zustande?
- Google-Bewertung der KanzleiDie Note wird statistisch geglättet, damit einzelne Fünf-Sterne-Einträge nicht an die Spitze springen.
- bis 35 Punkte
- Anzahl der Google-BewertungenMehr Rückmeldungen zählen, der Zuwachs flacht jedoch bewusst ab.
- bis 15 Punkte
- Geprüfte Bewertungen auf anwalt-seiten.deNur redaktionell freigegebene Bewertungen angemeldeter Nutzerinnen und Nutzer.
- bis 10 Punkte
- Fachanwaltstitel und belegte QualifikationenJe Fachanwaltstitel Punkte, belegt über die im Profil hinterlegten Quellen.
- bis 12 Punkte
- Vollständigkeit des ProfilsAnteil der gepflegten und belegten Angaben zu Kanzlei, Schwerpunkten und Erstkontakt.
- bis 15 Punkte
- Redaktionelle PrüfungHöchste Stufe: Angaben wurden redaktionell gegen öffentliche Quellen geprüft.
- bis 8 Punkte
- Aktualität der AngabenDatum der letzten geprüften Aktualisierung des Profils.
- bis 5 Punkte
Die Reihenfolge ist eine Sortierung nach den oben genannten, überprüfbaren Merkmalen. Sie ist keine Aussage über die anwaltliche Leistung oder den Ausgang eines Mandats. Google-Bewertungen beziehen sich auf den Google-Eintrag der Kanzlei, nicht auf einzelne Anwältinnen oder Anwälte. Platzierungen sind nicht käuflich.
Stand der Berechnung: 21. September 2026
Ausführliche Erläuterung der KriterienAlle 7 Profile für Arbeitsrecht
Verfahren aus dem Bereich Arbeitsrecht werden in Trier je nach Zuständigkeit unter anderem vor Amtsgericht Trier und Landgericht Trier geführt. Achten Sie bei der Auswahl auf einschlägige Schwerpunkte, Fachanwaltstitel und darauf, ob die Kanzlei Privatpersonen oder Unternehmen berät.
Rebecca Weides: Rechtsanwältin und Fachanwältin für Familienrecht in Trier
ArbeitsrechtFamilienrechtBeratung für UnternehmenProfilqualitätProfil ansehen →- Margit Bastgen
Rechtsanwältin, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Fachanwältin für Erbrecht, Zertifizierte Mediatorin, Vorsorgeanwältin · Rechtsanwältin Dr. Margit Bastgen
Trier
Dr. Margit Bastgen: Arbeitsrecht, Erbrecht und Vorsorgerecht in Trier
ArbeitsrechtBeratung für UnternehmenProfilqualitätProfil ansehen → - Nicole Kürten
Rechtsanwältin, Fachanwältin für Familienrecht & Erbrecht, Zertifizierte Testamentsvollstreckerin (AGT) · Rechtsanwältin Nicole Kürten
Trier
Nicole Kürten – Fachanwältin für Familienrecht und Erbrecht in Trier
ArbeitsrechtFamilienrechtBeratung für UnternehmenProfilqualitätProfil ansehen → LegalUnion in Trier: Baurecht und Architektenrecht
ArbeitsrechtDeutsch, Englisch, FranzösischBeratung für UnternehmenProfilqualitätProfil ansehen →Kristian Kreuter: Rechtsanwalt für Zivilrecht, Mietrecht und Strafrecht in Trier
ArbeitsrechtBeratung für UnternehmenProfilqualitätProfil ansehen →Rainer Schons in Trier – Arbeitsrecht, Mietrecht und Baurecht
ArbeitsrechtBeratung für UnternehmenProfilqualitätProfil ansehen →Rechtsanwalt Günther Schmitz – Mitgründer der Kanzlei Müggenburg in Trier
ArbeitsrechtFamilienrechtBeratung für UnternehmenProfilqualitätProfil ansehen →
Häufige Fragen
- Wie finde ich Arbeitsrecht in Trier?
- Grenzen Sie die Suche zuerst auf das passende Rechtsgebiet ein und prüfen Sie anschließend Standort, Beratungsform und Erreichbarkeit. Jedes Profil in Trier zeigt Schwerpunkte, Angaben zum Erstgespräch und – soweit hinterlegt – zur Abrechnung. Ihre Anfrage stellen Sie unverbindlich über das Kontaktformular des Profils.
- Welche Gerichte sind in Trier zuständig?
- Am Standort Trier sind unter anderem Amtsgericht Trier, Landgericht Trier tätig. Welches Gericht Ihr Verfahren führt, hängt von Verfahrensart, Streitwert und Wohnsitz beziehungsweise Sitz der Beteiligten ab. Eine Kanzlei vor Ort kennt die örtlichen Abläufe und Fristen.
- Muss die Kanzlei in meinem Stadtteil liegen?
- Nein. Viele Kanzleien in Trier beraten stadtweit und darüber hinaus; Stadtteile wie Mitte, Süd, Nord sind gut angebunden. Wenn Termine vor Ort für Sie wichtig sind, achten Sie auf die Angaben zu Anfahrt, Parken und Barrierefreiheit im Profil.
- Kann ich auch online beraten werden?
- Ja, sofern das Profil Online-Beratung ausweist. Dann sind Termine per Telefon oder Video möglich, Unterlagen werden digital ausgetauscht. Das ist besonders praktisch, wenn Sie nicht in Trier wohnen, das Verfahren aber dort geführt wird.
- Was kostet ein Erstgespräch?
- Die Vergütung richtet sich nach dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz oder einer individuellen Vereinbarung. Viele Profile nennen ihre Konditionen für das Erstgespräch. Klären Sie Kosten und Abrechnungsmodell immer vor Mandatserteilung direkt mit der Kanzlei.